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　　近年来，南湖区人大常委会高度重视法官、检察官履职评议工作，围绕锻造一支高素质法检队伍，依法监督，精心组织，精准画像，精细考评，有力促进司法公正，不断提高人民群众对司法工作的获得感、满意度，为高质量发展建设共同富裕示范区之首善之区提供法治保障。

　　一是围绕一个目标，锻造高素质法检队伍。区人大常委会通过履职评议，及时准确发现司法工作中存在的个性问题和共性问题，既对“两官”公正办案形成督促，又有利于加强队伍建设。同时对发现的共性问题加以研究并寻找解决的办法和措施，促进整体办案水平和质效的提升，更好地锻造一支对党忠诚、服务人民、司法公正、纪律严明的高素质“两官”队伍，践行司法为民宗旨。“两官”在自觉接受人大监督的同时，也充分展示了忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律，依法司法，服务保障经济社会高质量发展的风采，提升了在人民群众中的公信力、信赖度、认可度。

　　二是聚焦二个重点，切实做到精准画像。区人大常委会一方面通过组织“两院”领导班子成员、中层以上干部、全体“两官”、律师代表等人员对被评议对象进行民主测评。综合运用个别谈话、定向调查、走访调研等方式，分别听取依法履职、廉洁司法和接受监督等方面的情况反映以及对“两院”近三年来的审判工作、检察工作和队伍建设等方面的意见建议。同时，发布征求意见建议公告和函，广泛征求意见建议，全面了解掌握真实情况。另一方面，对照评查标准，随机抽取被评议对象入额以来主办的5件案件，进行精细评查，查找存在的问题和不足。走访调研组综合民主测评、全面考察和案件评查情况，对每位被评议对象进行精准画像。评议工作领导小组办公室与“两院”履职评议工作小组进行深入沟通，认真总结分析被评议对象的履职情况，形成履职评议工作情况报告，并经区人大常委会党组讨论审查，形成评议意见。

　　三是抓住三个环节，确保履职评议实效。区人大常委会通过精心准备，细化方案，专题召开履职评议动员大会;常委会组成人员在认真听取履职评议工作情况报告、每位被评议对象自查报告后，进行集中评议。组织召开履职评议意见反馈会，将履职评议中发现的问题和不足，及时提出反馈意见，并面对面对每位被评议对象反馈评议意见，通报民主测评和集中评议结果。同时，总结经验做法，建立长效机制，促进履职评议的常态化、规范化和精准化。